{"id":38306,"date":"2022-02-17T16:50:26","date_gmt":"2022-02-17T14:50:26","guid":{"rendered":"https:\/\/neurofied.com\/?page_id=38306"},"modified":"2026-02-20T13:01:58","modified_gmt":"2026-02-20T11:01:58","slug":"klantverhalen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/","title":{"rendered":"Klantverhalen"},"content":{"rendered":"<h1>Klantverhalen<\/h1>\n<h2>Ontdek hoe onze expertise in gedragswetenschap organisaties helpt transformeren.<\/h2>\n<h2><strong>Een selectie klantverhalen<br \/><\/strong><\/h2>\n<ul>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/NVWA-klantverhaal-Nederlandse-Voedsel-en-Warenautoriteit-DGI-Training-Diversiteit-Gelijkwaardigheid-en-Inclusie-2-scaled.jpg\" alt=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nvwa-diversiteit-gelijkwaardigheid-en-inclusie-training\/\"><\/p>\n<h3>NVWA<\/h3>\n<p>DG&#038;I Training voor Ambassadeurs<\/p>\n<div>\n<p>De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) liet ons een Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DG&amp;I) training geven aan ambassadeurs. Het doel is gedrag inzetten om inclusie van binnenuit te versterken.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nvwa-diversiteit-gelijkwaardigheid-en-inclusie-training\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/IND-kantoor-e1768554112946.jpg\" alt=\"IND kantoor Immigratie- en Naturalisatiedienst\"><\/p>\n<h3>IND<\/h3>\n<p>Keynote over Complexe Verandering<\/p>\n<div>\n<p>De Immigratie- en Naturalisatie Dienst vroeg Neurofied om een keynote te geven over gedragsinzichten voor een mensgerichte aanpak bij complexe organisatie verandering.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/ind-complexe-verandering-bij-de-immigratie-en-naturalisatie-dienst\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/SEAT-Case-Study-Culture-and-Change-Training-by-Neurofied.png\" alt=\"SEAT Case Study Culture and Change Training by Neurofied\"><\/p>\n<h3>SEAT<\/h3>\n<p>Cultuur &#038; Verander Training<\/p>\n<div>\n<p>Hoe het Culture &amp; Change-team van SEAT ons vroeg om een gedragsgerichte aanpak in hun transformatiewerk te brengen via een 2-daagse training op hun hoofdkantoor in Spanje.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/seat-klantverhaal-cultuur-en-verandering-team-training\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Novo-Nordisk-logo-background.png\" alt=\"Novo Nordisk case study - Neurofied client case - Logo\"><\/p>\n<h3>Novo Nordisk<\/h3>\n<p>Gedrags- en Veranderpartner <\/p>\n<div>\n<p>Sinds 2022 betrekken veel Novo Nordisk-teams ons als behavioral business partner om veranderingen mensgericht en evidence-based te maken met brein- en gedragsinzichten. 7+ cases in \u00e9\u00e9n.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/novo-nordisk-gedragspartner-verandering-ontwikkeling-sinds-2022\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/Johnson-Johnson-case-study-applied-behavioral-science.jpg\" alt=\"Johnson &#038; Johnson case study - applied behavioral science\"><\/p>\n<h3>Johnson &#038; Johnson<\/h3>\n<p>Verandering Training &#038; Consulting<\/p>\n<div>\n<p>Hoe wij de prijswinnende Change Management, Communication &amp; Training community van Johnson &amp; Johnson hielpen met het toepassen van brein- en gedragsinzichten en interventies voor mensgerichte organisatieverandering.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/johnson-and-johnson-verandering-communicatie-training-gedragsinzichten-en-interventies\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/RWS-office.jpg\" alt=\"Rijkswaterstaat-RWS-office\"><\/p>\n<h3>Rijkswaterstaat<\/h3>\n<p>Culturele Diversiteit<\/p>\n<div>\n<p>Hoe wij Rijkswaterstaat hielpen met het onderzoeken en bevorderen van culturele diversiteit in management en het diversifi\u00ebren van hun personeelsbestand binnen dit instituut van het Nederlandse ministerie.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/rijkswaterstaat-rws-case-study-bevorderen-culturele-diversiteit-in-management\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/RIVM-CvB-cancer-screening-research-letter-1.png\" alt=\"RIVM-CvB cancer screening research letter\"><\/p>\n<h3>RIVM-CvB<\/h3>\n<p>Toegankelijk Kankeronderzoek<\/p>\n<div>\n<p><span>Hoe het RIVM ons betrok bij de ontwikkeling van gedragsinterventies om de toegankelijkheid van Nederlandse kankerscreenings te vergroten met ge\u00efnformeerde besluitvorming.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/rivm-case-bevolkingsonderzoek-toegankelijker-maken-voor-mensen-met-lage-gezondheidsvaardigheden\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/Diversity-and-Inclusion-in-the-Public-Sector-scaled-e1700665612471.jpg\" alt=\"Diversity and Inclusion in the Public Sector\"><\/p>\n<h3>Publieke sector<\/h3>\n<p>Diversiteit en Inclusie Training<\/p>\n<div>\n<p><span>Hoe we ambtenaren van het Nederlandse ministerie trainden in het toepassen van evidence-based interventies om diversiteit, gelijkheid en inclusie op de werkvloer te bevorderen.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/diversiteit-en-inclusie-in-de-publieke-sector\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/evidence-based-change-in-healthcare-scaled.jpg\" alt=\"evidence-based change training in healthcare\"><\/p>\n<h3>Gezondheidszorg<\/h3>\n<p>Gedragsverandering Training<\/p>\n<div>\n<p><span>Hoe we de P&amp;O leiders van een wereldwijd gezondheidszorgbedrijf trainden in gedragsinzichten die hen helpen met een pati\u00ebntgerichte, duurzame toekomst.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/verander-training-in-gezondheidszorg\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/ecommerce-scaled.jpg\" alt=\"Evidence-based change training in ecommerce\"><\/p>\n<h3>Online Retailer<\/h3>\n<p>Evidence-Based Verander Training<\/p>\n<div>\n<p><span>Hoe we de commerci\u00eble afdeling van een online retailer trainden om te presteren in een onvoorspelbare markt en een cultuur van constructieve conflicten te bevorderen.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/verander-training-in-ecommerce-online-retail\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/Energy-transition-scaled.jpg\" alt=\"Neurofied client case: growth mindset cultural change at a leading Dutch energy provider\"><\/p>\n<h3>Energieleverancier<\/h3>\n<p>Growth Mindset cultuurverandering<\/p>\n<div>\n<p>Hoe we een Growth Mindset cultuurverandering leidden bij een grote energieleverancier om de veerkracht van hun mensen tijdens de energietransitie te vergroten.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-growth-mindset-energietransitie\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/Compliance-in-Financial-institutions-scaled.jpg\" alt=\"Compliance in Financial institutions\"><\/p>\n<h3>Bank<\/h3>\n<p>Naleving en ethisch gedrag<\/p>\n<div>\n<p><span><\/span>Hoe we een toonaangevende Nederlandse financi\u00eble instelling hielpen met het co-cre\u00ebren van oplossingen om ethisch gedrag en naleving van gedrag te bevorderen.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-compliance-in-financiele-instituten\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/ux-indonesia-1V5zGGTYXVc-unsplash-scaled-e1700665796633.jpg\" alt=\"customer journey in online retail\"><\/p>\n<h3>Online Retailer<\/h3>\n<p>Customer Journey Excellence<\/p>\n<div>\n<p><span><\/span>Hoe we een grote Nederlandse online retailer hielpen om n\u00f3g mensgerichter te worden met gedragsinzichten voor de fasen van hun klantreis en beleving.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/klantreis-en-beleving-in-online-retail\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/PVH.jpg\" alt=\"PVH Calvin Klein Tommy Hilfiger Neurofied\"><\/p>\n<h3>PVH Europe<\/h3>\n<p>Digitale Transformatie<\/p>\n<div>\n<p><span>Hoe we een groot verandermanagement project hebben geleid bij een wereldwijde kledingretailer om hun Tech Support-team meer toekomstbestendig te maken.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/pvh-case-verander-management\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/KWF-case-image.jpg\" alt=\"KWF case donations conversion cases\"><\/p>\n<h3>KWF Kankerbestrijding<\/h3>\n<p>Donatie conversie<\/p>\n<div>\n<p><span><\/span>Hoe we digitaal donatiegedrag voor kankeronderzoek hielpen vergroten met ethische gedragsinzichten en nudges gekoppeld aan een gedragsstrategie.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-kwf-conversie\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>        <img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Nyenrode-scaled.jpg\" alt=\"Nyenrode castle neuroleadership masterclass neuroleiderschap masterclass Neurofied\"><\/p>\n<h3>Nyenrode<\/h3>\n<p>Neuroleiderschap masterclass<\/p>\n<div>\n<p>Hoe we leidinggevenden trainden om hun besluitvorming onder stress en onzekerheid te verbeteren met inzichten uit de neuro- en gedragswetenschappen.<\/p>\n<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nyenrode-case-neuroleiderschap-masterclass\/\">Lees dit klantverhaal<\/a><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Vertrouwd door<\/strong><\/h3>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/23-02-Clients-high-profile.png\" alt=\"Neurofied clients: Tesla, Adidas, Bol.com, KLM, KPN, KWF, UNSense, NRC, essent, deloitte, abn amro, tele2, Novo Nordisk, ANWB, Johnson &#038; Johnson, RWS klantverhalen\"><\/p>\n<p><!--more--><br \/>\n<!-- {\"name\":\"'22-02 Cases page (EN)\",\"type\":\"layout\",\"children\":[{\"type\":\"section\",\"props\":{\"header_transparent\":true,\"header_transparent_noplaceholder\":true,\"header_transparent_text_color\":\"light\",\"height\":\"pixels\",\"height_viewport\":500,\"id\":\"cta\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/02\/header-ocm.png\",\"image_position\":\"center-center\",\"image_size\":\"cover\",\"media_overlay\":\"rgba(39, 122, 133, 0.69)\",\"padding_bottom\":\"large\",\"padding_top\":\"large\",\"style\":\"primary\",\"title_breakpoint\":\"xl\",\"title_position\":\"top-left\",\"title_rotation\":\"left\",\"vertical_align\":\"middle\",\"width\":\"large\"},\"children\":[{\"type\":\"row\",\"children\":[{\"type\":\"column\",\"props\":{\"image_position\":\"center-center\",\"position_sticky_breakpoint\":\"m\",\"width_medium\":\"1-1\"},\"children\":[{\"type\":\"headline\",\"props\":{\"content\":\"Klantverhalen\",\"image_align\":\"left\",\"image_margin\":\"xsmall\",\"text_align\":\"center\",\"text_align_breakpoint\":\"s\",\"text_align_fallback\":\"left\",\"title_element\":\"h1\",\"title_font_family\":\"tertiary\",\"title_style\":\"heading-small\"}},{\"type\":\"headline\",\"props\":{\"content\":\"Ontdek hoe onze expertise in gedragswetenschap organisaties helpt transformeren.\",\"image_align\":\"left\",\"image_margin\":\"xsmall\",\"text_align\":\"center\",\"text_align_breakpoint\":\"s\",\"text_align_fallback\":\"left\",\"title_element\":\"h2\",\"title_font_family\":\"primary\",\"title_style\":\"h3\"}}]}]}],\"name\":\"Header\"},{\"type\":\"section\",\"props\":{\"image_position\":\"center-center\",\"style\":\"default\",\"title_breakpoint\":\"xl\",\"title_position\":\"top-left\",\"title_rotation\":\"left\",\"vertical_align\":\"\",\"width\":\"xlarge\"},\"children\":[{\"type\":\"row\",\"children\":[{\"type\":\"column\",\"props\":{\"image_position\":\"center-center\",\"position_sticky_breakpoint\":\"m\",\"width_medium\":\"1-1\"},\"children\":[{\"type\":\"headline\",\"props\":{\"content\":\"<strong>Een selectie klantverhalen<br \/><\/strong>\",\"image_align\":\"left\",\"image_margin\":\"xsmall\",\"margin_bottom\":\"medium\",\"margin_top\":\"remove\",\"text_align\":\"center\",\"title_element\":\"h2\"}},{\"type\":\"grid\",\"props\":{\"content_column_breakpoint\":\"m\",\"filter\":true,\"filter_align\":\"center\",\"filter_all\":false,\"filter_grid_breakpoint\":\"m\",\"filter_grid_width\":\"auto\",\"filter_position\":\"top\",\"filter_style\":\"tab\",\"filter_style_primary\":true,\"grid_default\":\"1\",\"grid_medium\":\"3\",\"grid_small\":\"2\",\"image_align\":\"top\",\"image_grid_breakpoint\":\"m\",\"image_grid_width\":\"1-2\",\"image_link\":true,\"image_svg_color\":\"emphasis\",\"image_transition\":\"scale-down\",\"item_animation\":true,\"item_maxwidth\":\"large\",\"lightbox\":false,\"lightbox_bg_close\":true,\"link_fullwidth\":false,\"link_style\":\"secondary\",\"link_text\":\"Read this case\",\"margin_bottom\":\"default\",\"margin_top\":\"default\",\"meta_align\":\"below-title\",\"meta_element\":\"div\",\"meta_margin\":\"small\",\"meta_style\":\"h4\",\"panel_image_no_padding\":true,\"panel_link\":true,\"panel_link_hover\":\"true\",\"panel_padding\":\"small\",\"panel_style\":\"card-primary\",\"parallax_easing\":\"1\",\"show_content\":true,\"show_hover_image\":true,\"show_hover_video\":true,\"show_image\":true,\"show_link\":true,\"show_meta\":true,\"show_title\":true,\"show_video\":true,\"text_align\":\"left\",\"title_align\":\"top\",\"title_element\":\"h3\",\"title_font_family\":\"secondary\",\"title_grid_breakpoint\":\"m\",\"title_grid_width\":\"1-2\",\"title_hover_style\":\"reset\",\"title_link\":false,\"title_style\":\"h2\"},\"children\":[{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) liet ons een Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DG&amp;I) training geven aan ambassadeurs. Het doel is gedrag inzetten om inclusie van binnenuit te versterken.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2026\/02\/NVWA-klantverhaal-Nederlandse-Voedsel-en-Warenautoriteit-DGI-Training-Diversiteit-Gelijkwaardigheid-en-Inclusie-2-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nvwa-diversiteit-gelijkwaardigheid-en-inclusie-training\/\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nvwa-diversiteit-gelijkwaardigheid-en-inclusie-training\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"DG&I Training voor Ambassadeurs\",\"tags\":\"Alles, Overheid\",\"title\":\"NVWA\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>De Immigratie- en Naturalisatie Dienst vroeg Neurofied om een keynote te geven over gedragsinzichten voor een mensgerichte aanpak bij complexe organisatie verandering.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2026\/01\/IND-kantoor-e1768554112946.jpg\",\"image_alt\":\"IND kantoor Immigratie- en Naturalisatiedienst\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/ind-complexe-verandering-bij-de-immigratie-en-naturalisatie-dienst\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Keynote over Complexe Verandering\",\"tags\":\"Alles, Overheid\",\"title\":\"IND\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Hoe het Culture &amp; Change-team van SEAT ons vroeg om een gedragsgerichte aanpak in hun transformatiewerk te brengen via een 2-daagse training op hun hoofdkantoor in Spanje.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2025\/11\/SEAT-Case-Study-Culture-and-Change-Training-by-Neurofied.png\",\"image_alt\":\"SEAT Case Study Culture and Change Training by Neurofied\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/seat-klantverhaal-cultuur-en-verandering-team-training\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Cultuur & Verander Training\",\"tags\":\"Alles, Auto\",\"title\":\"SEAT\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Sinds 2022 betrekken veel Novo Nordisk-teams ons als behavioral business partner om veranderingen mensgericht en evidence-based te maken met brein- en gedragsinzichten. 7+ cases in \u00e9\u00e9n.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2024\/04\/Novo-Nordisk-logo-background.png\",\"image_alt\":\"Novo Nordisk case study - Neurofied client case - Logo\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/novo-nordisk-gedragspartner-verandering-ontwikkeling-sinds-2022\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Gedrags- en Veranderpartner \",\"tags\":\"Alles, Gezondheidszorg\",\"title\":\"Novo Nordisk\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Hoe wij de prijswinnende Change Management, Communication &amp; Training community van Johnson &amp; Johnson hielpen met het toepassen van brein- en gedragsinzichten en interventies voor mensgerichte organisatieverandering.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2025\/12\/Johnson-Johnson-case-study-applied-behavioral-science.jpg\",\"image_alt\":\"Johnson & Johnson case study - applied behavioral science\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/johnson-and-johnson-verandering-communicatie-training-gedragsinzichten-en-interventies\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Verandering Training & Consulting\",\"tags\":\"Alles, Gezondheidszorg\",\"title\":\"Johnson & Johnson\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Hoe wij Rijkswaterstaat hielpen met het onderzoeken en bevorderen van culturele diversiteit in management en het diversifi\u00ebren van hun personeelsbestand binnen dit instituut van het Nederlandse ministerie.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2024\/06\/RWS-office.jpg\",\"image_alt\":\"Rijkswaterstaat-RWS-office\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/rijkswaterstaat-rws-case-study-bevorderen-culturele-diversiteit-in-management\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Culturele Diversiteit\",\"tags\":\"Alles, Overheid\",\"title\":\"Rijkswaterstaat\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span>Hoe het RIVM ons betrok bij de ontwikkeling van gedragsinterventies om de toegankelijkheid van Nederlandse kankerscreenings te vergroten met ge\u00efnformeerde besluitvorming.<\/span><\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2023\/07\/RIVM-CvB-cancer-screening-research-letter-1.png\",\"image_alt\":\"RIVM-CvB cancer screening research letter\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/rivm-case-bevolkingsonderzoek-toegankelijker-maken-voor-mensen-met-lage-gezondheidsvaardigheden\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Toegankelijk Kankeronderzoek\",\"tags\":\"Alles, Overheid\",\"title\":\"RIVM-CvB\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span>Hoe we ambtenaren van het Nederlandse ministerie trainden in het toepassen van evidence-based interventies om diversiteit, gelijkheid en inclusie op de werkvloer te bevorderen.<\/span><\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/11\/Diversity-and-Inclusion-in-the-Public-Sector-scaled-e1700665612471.jpg\",\"image_alt\":\"Diversity and Inclusion in the Public Sector\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/diversiteit-en-inclusie-in-de-publieke-sector\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Diversiteit en Inclusie Training\",\"tags\":\"Alles, Overheid\",\"title\":\"Publieke sector\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span>Hoe we de P&amp;O leiders van een wereldwijd gezondheidszorgbedrijf trainden in gedragsinzichten die hen helpen met een pati\u00ebntgerichte, duurzame toekomst.<\/span><\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/10\/evidence-based-change-in-healthcare-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"evidence-based change training in healthcare\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/verander-training-in-gezondheidszorg\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Gedragsverandering Training\",\"tags\":\"Alles, Gezondheidszorg\",\"title\":\"Gezondheidszorg\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span>Hoe we de commerci\u00eble afdeling van een online retailer trainden om te presteren in een onvoorspelbare markt en een cultuur van constructieve conflicten te bevorderen.<\/span><\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/10\/ecommerce-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"Evidence-based change training in ecommerce\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/verander-training-in-ecommerce-online-retail\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Evidence-Based Verander Training\",\"tags\":\"Alles, Retail\",\"title\":\"Online Retailer\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Hoe we een Growth Mindset cultuurverandering leidden bij een grote energieleverancier om de veerkracht van hun mensen tijdens de energietransitie te vergroten.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/07\/Energy-transition-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"Neurofied client case: growth mindset cultural change at a leading Dutch energy provider\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-growth-mindset-energietransitie\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Growth Mindset cultuurverandering\",\"tags\":\"Alles, Energie\",\"title\":\"Energieleverancier\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span><\/span>Hoe we een toonaangevende Nederlandse financi\u00eble instelling hielpen met het co-cre\u00ebren van oplossingen om ethisch gedrag en naleving van gedrag te bevorderen.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/07\/Compliance-in-Financial-institutions-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"Compliance in Financial institutions\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-compliance-in-financiele-instituten\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Naleving en ethisch gedrag\",\"tags\":\"Alles, Financi\u00ebn\",\"title\":\"Bank\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span><\/span>Hoe we een grote Nederlandse online retailer hielpen om n\u00f3g mensgerichter te worden met gedragsinzichten voor de fasen van hun klantreis en beleving.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/10\/ux-indonesia-1V5zGGTYXVc-unsplash-scaled-e1700665796633.jpg\",\"image_alt\":\"customer journey in online retail\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/klantreis-en-beleving-in-online-retail\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Customer Journey Excellence\",\"tags\":\"Alles, Retail\",\"title\":\"Online Retailer\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span>Hoe we een groot verandermanagement project hebben geleid bij een wereldwijde kledingretailer om hun Tech Support-team meer toekomstbestendig te maken.<\/span><\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2021\/11\/PVH.jpg\",\"image_alt\":\"PVH Calvin Klein Tommy Hilfiger Neurofied\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/pvh-case-verander-management\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Digitale Transformatie\",\"tags\":\"Alles, Retail\",\"title\":\"PVH Europe\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p><span><\/span>Hoe we digitaal donatiegedrag voor kankeronderzoek hielpen vergroten met ethische gedragsinzichten en nudges gekoppeld aan een gedragsstrategie.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2020\/09\/KWF-case-image.jpg\",\"image_alt\":\"KWF case donations conversion cases\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/case-study-kwf-conversie\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Donatie conversie\",\"tags\":\"Alles, Non-profit\",\"title\":\"KWF Kankerbestrijding\"}},{\"type\":\"grid_item\",\"props\":{\"content\":\"\n\n<p>Hoe we leidinggevenden trainden om hun besluitvorming onder stress en onzekerheid te verbeteren met inzichten uit de neuro- en gedragswetenschappen.<\/p>\n\n\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2022\/05\/Nyenrode-scaled.jpg\",\"image_alt\":\"Nyenrode castle neuroleadership masterclass neuroleiderschap masterclass Neurofied\",\"link\":\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/nyenrode-case-neuroleiderschap-masterclass\/\",\"link_text\":\"Lees dit klantverhaal\",\"meta\":\"Neuroleiderschap masterclass\",\"tags\":\"Alles, Onderwijs\",\"title\":\"Nyenrode\"}}]}]}]}],\"name\":\"Client Cases grid\"},{\"type\":\"section\",\"props\":{\"image_position\":\"center-center\",\"padding_bottom\":\"small\",\"padding_top\":\"small\",\"style\":\"muted\",\"title_breakpoint\":\"xl\",\"title_position\":\"top-left\",\"title_rotation\":\"left\",\"vertical_align\":\"\",\"width\":\"large\"},\"children\":[{\"type\":\"row\",\"children\":[{\"type\":\"column\",\"props\":{\"image_position\":\"center-center\",\"position_sticky_breakpoint\":\"m\",\"width_medium\":\"1-1\"},\"children\":[{\"type\":\"headline\",\"props\":{\"content\":\"<strong>Vertrouwd door<\/strong>\",\"image_align\":\"left\",\"image_margin\":\"xsmall\",\"margin_bottom\":\"remove\",\"margin_top\":\"medium\",\"text_align\":\"center\",\"title_element\":\"h3\"}},{\"type\":\"image\",\"props\":{\"block_align\":\"center\",\"image\":\"wp-content\/uploads\/2023\/02\/23-02-Clients-high-profile.png\",\"image_alt\":\"Neurofied clients: Tesla, Adidas, Bol.com, KLM, KPN, KWF, UNSense, NRC, essent, deloitte, abn amro, tele2, Novo Nordisk, ANWB, Johnson & Johnson, RWS klantverhalen\",\"image_svg_color\":\"emphasis\",\"image_width\":\"1650\",\"margin_bottom\":\"remove\",\"margin_top\":\"remove\",\"maxwidth\":\"xlarge\"}}]}]}],\"name\":\"'22-05 Client logos (NL)\",\"modified\":\"2022-05-23T11:17:16.371Z\"}],\"version\":\"5.0.15\"} --><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Klantverhalen Ontdek hoe onze expertise in gedragswetenschap organisaties helpt transformeren. Een selectie klantverhalen NVWA DG&#038;I Training voor Ambassadeurs De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) liet ons een Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DG&amp;I) training geven aan ambassadeurs. Het doel is gedrag inzetten om inclusie van binnenuit te versterken. Lees dit klantverhaal IND Keynote over Complexe Verandering [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":38854,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"class_list":["post-38306","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v22.1 (Yoast SEO v28.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Neurofied\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-20T11:01:58+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Neurofied-clients.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2048\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"903\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.\" \/>\n<meta name=\"twitter:image\" content=\"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Neurofied-clients.png\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/\",\"name\":\"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/22-05-Clients-high-profile.png\",\"datePublished\":\"2022-02-17T14:50:26+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-20T11:01:58+00:00\",\"description\":\"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/22-05-Clients-high-profile.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/22-05-Clients-high-profile.png\",\"width\":2516,\"height\":1119,\"caption\":\"Neurofied clients: Tesla, Adidas, Bol, KLM, KPN, KWF, UNSense, NRC, Essent, Deloitte, ABN AMRO, Tele2 klantverhalen\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/klantverhalen\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Klantverhalen\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Neurofied\",\"description\":\"Training &amp; Consulting with Behavioral Science\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Neurofied\",\"url\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/header.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/header.png\",\"width\":2048,\"height\":1189,\"caption\":\"Neurofied\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/neurofied.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten","description":"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten","og_description":"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.","og_url":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/","og_site_name":"Neurofied","article_modified_time":"2026-02-20T11:01:58+00:00","og_image":[{"width":2048,"height":903,"url":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Neurofied-clients.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_title":"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten","twitter_description":"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.","twitter_image":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Neurofied-clients.png","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"4 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/","url":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/","name":"Klantverhalen van Neurofied: verandering met gedragsinzichten","isPartOf":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Clients-high-profile.png","datePublished":"2022-02-17T14:50:26+00:00","dateModified":"2026-02-20T11:01:58+00:00","description":"Deze klantverhalen laten zien hoe Neurofied organisaties helpt uit o.a. de publieke sector, gezondheidszorg, retail en financi\u00ebn.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/#primaryimage","url":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Clients-high-profile.png","contentUrl":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/22-05-Clients-high-profile.png","width":2516,"height":1119,"caption":"Neurofied clients: Tesla, Adidas, Bol, KLM, KPN, KWF, UNSense, NRC, Essent, Deloitte, ABN AMRO, Tele2 klantverhalen"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/klantverhalen\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Klantverhalen"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/","name":"Neurofied","description":"Training &amp; Consulting with Behavioral Science","publisher":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#organization","name":"Neurofied","url":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/header.png","contentUrl":"https:\/\/neurofied.com\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/header.png","width":2048,"height":1189,"caption":"Neurofied"},"image":{"@id":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/38306","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=38306"}],"version-history":[{"count":54,"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/38306\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":44608,"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/38306\/revisions\/44608"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/38854"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/neurofied.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=38306"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}