Gedragsinzichten voor Evidence-Based Leiderschapsontwikkeling
Leiderschap in de de 21e eeuw vereist diepgaande gedragskennis. Onze evidence-based leiderschapsontwikkelings-programma’s bieden een sterk raamwerk voor het cultiveren van effectieve, wendbare leiders. Het gaat in op vragen als:
- Wat zijn de belangrijkste gedragskenmerken die succesvol leiderschap definiëren in verschillende organisaties?
- Hoe kunnen leiders effectief omgaan met diverse teamdynamieken, conflicten beheersen en een cultuur van innovatie en samenwerking bevorderen?
- Welke strategieën kunnen leiders implementeren om verandering te bewerkstelligen en organisatiedoelen te bereiken met gedragsinzichten?
We maken gebruik van het nieuwste gedragsonderzoek om leiderschapsstrategieën te ontwikkelen die aansluiten bij de unieke cultuur en doelstellingen van jullie organisatie. Dit vergroot de effectiviteit van leiders en zorgt ervoor dat hun invloed een positieve invloed heeft op de teamdynamiek, organisatorische veranderingen en het algehele bedrijfssucces.
Klantverhaal
Neuroleiderschap Masterclass op Nyenrode
Nyenrode Business Universiteit biedt een breed scala aan onderwijsdiensten, van bachelors, masters, MBA’s en PhD’s tot executive programma’s. Voor hun 2-daagse Neuroleadership Masterclass waren we sprekers naast vooraanstaande wetenschappers als Erik Scherder en Edgar Karssing. De daaropvolgende twee jaar gaven Philip Jordanov en Beirem Ben Barrah onze masterclass ‘Besluitvorming onder stress en onzekerheid’ meerdere keren aan een zeer uiteenlopend publiek. Van ziekenhuisdirecteuren en topfunctionarissen tot politici en de Koninklijke Politie.
Training & Workshops
in Leiderschapsontwikkeling
Onze trainingsprogramma’s voor leiderschapsontwikkeling worden ontworpen om de kloof te overbruggen tussen theoretische leiderschapsconcepten en praktische toepassing, waarbij gedragswetenschappen in elk aspect van leiderschap worden ingebed. Het is een meeslepende ervaring en een reis van gedragsontdekking en het opbouwen van vaardigheden. Wij dekken:
- Op maat gemaakte gedragsinzichten voor effectief leiderschap in diverse contexten.
- Strategieën voor het bevorderen van teammotivatie en samenwerkingsculturen.
- Technieken voor het oplossen van conflicten en het verbeteren van de teamdynamiek.
- Praktische toepassingen van gedragswetenschappen bij het stimuleren van organisatieverandering.
Deze training voorziet leiders niet alleen van essentiële vaardigheden, maar zorgt ook voor een dieper begrip van de gedragsaspecten van leiderschap, waardoor ze worden gegarandeerd met inzicht, empathie en strategische visie. Jij zorgt voor context, wij ontwikkelen de sessies.
Ons betrekken bij jullie verandering?
Benut gedragsinzichten in leiderschapsontwikkeling.
Deel jullie context en uitdagingen in een kosteloos adviesgesprek. Ga aan de slag met bruikbare gedragsinzichten en -interventies, afgestemd op jullie behoeften, die kunnen worden omgezet in een alomvattend voorstel.